Para Associações e CDLs — Conselho Veríssimo
Para associações empresariais e CDLs

Seus associados construíram
empresas reais.
Quantas delas vão sobreviver
ao fundador?

A maioria das empresas familiares brasileiras não tem estrutura de governança nem plano de sucessão. Não é culpa dos empresários — é ausência de acesso. A associação pode ser o canal que muda isso.

O que está em risco

O que acontece quando o fundador sai sem deixar estrutura

Boa parte dos associados de qualquer CDL ou associação empresarial são empresas familiares de primeira ou segunda geração. Essas empresas têm em comum: resultado real, fundador que é o centro de tudo, e nenhuma estrutura formal para garantir a continuidade.

Quando o fundador sai — por decisão, por saúde ou por morte — o que acontece com a empresa? Com os empregos? Com o impacto econômico local que essa empresa representa?

Essa é uma pergunta que a associação pode ajudar a responder — antes que seja tarde.

01 Empresa que depende de uma pessoa
O associado construiu sozinho. Toda a inteligência, os relacionamentos e as decisões passam por ele. Quando ele não está, a empresa trava.
02 Sucessão sem preparo
O filho vai assumir algum dia — mas ninguém preparou o terreno. Nem o pai, nem o filho. A transição vira crise em vez de continuidade.
03 Empresa que vale menos do que deveria
Sem governança estruturada, o valuation cai em média 40%. Empresas com resultado real sendo subavaliadas por ausência de estrutura.
04 Acesso desigual a boas práticas
Grandes corporações têm conselho de administração por obrigação legal. O empresário de médio porte — que representa a maioria do PIB local — não tem acesso ao mesmo nível de estrutura.
Como trabalhamos com associações

Três formas de levar governança ao seu ecossistema

A CV estrutura a parceria conforme o momento e os objetivos da associação — de uma palestra pontual a um programa anual de desenvolvimento empresarial.

Formato 01

Palestra para associados

A CV realiza palestras sobre sucessão e governança para grupos de associados — com casos reais e o livro como base. O formato ideal para apresentar o tema e identificar quem está pronto para o próximo passo.

  • Conteúdo baseado no livro e em casos reais de distribuidoras
  • Formato presencial ou online
  • Duração de 60 a 90 minutos
  • Q&A com Joel Fernandes ao final
Formato 02

Programa exclusivo para associados

A CV estrutura, junto com a associação, um programa de acesso facilitado ao Método do Presidente para os associados — com condições exclusivas e acompanhamento coletivo.

  • Condições diferenciadas para associados da entidade
  • Processo seletivo conjunto para identificar empresas prontas
  • Acompanhamento trimestral com a diretoria da associação
  • Relatório consolidado de impacto para a entidade
Formato 03

Parceria institucional

Para associações que querem se posicionar como referência em governança empresarial no seu setor ou região — com conteúdo, eventos e visibilidade compartilhada.

  • Co-branded em materiais e eventos de governança
  • Conteúdo exclusivo para a base de associados
  • Presença da CV nos eventos da entidade
  • Posicionamento institucional conjunto
O ponto de partida

Um livro escrito para o empresário que ainda não tem certeza

Antes de qualquer conversa sobre conselho, o empresário precisa entender por que a estrutura importa — e o que está em risco sem ela.

O livro "Você Não Vai Durar Para Sempre. Sua Empresa Vai?" foi escrito para esse momento. Com casos reais, linguagem de empresário e a tese que fundamenta tudo o que o Conselho Veríssimo faz.

Para associações, o livro pode ser o ponto de entrada — distribuído para associados antes de uma palestra, ou como parte do programa de desenvolvimento empresarial da entidade.

"Você Não Vai Durar Para Sempre.
Sua Empresa Vai?"
O livro que coloca em palavras o que todo empresário familiar sente — e ainda não sabe como resolver. Governança, sucessão e o que está em jogo quando a empresa depende de uma única pessoa.
Joel Fernandes · Conselho Veríssimo
Próximo passo

Vamos conversar sobre o seu ecossistema.

Em 30 minutos, entendemos o perfil dos seus associados, o que a associação já oferece em desenvolvimento empresarial e como a CV pode contribuir — palestra, programa ou parceria institucional.

A conversa é gratuita e sem compromisso.