Se eu tivesse de apontar um ponto de partida — simples, repetível e decisivo — diria: começa no ritual do presidente.
Falo com a autoridade de quem nasceu editora e cresceu como “escola prática” de governança. A Editora “Rico vai pro Céu” nos ensinou a transformar conhecimento em ação. Nos serviços do Conselho Veríssimo – Red or Green, aprendemos que governança não é um caderno de regras; é um jeito de decidir que cabe na agenda do dono. E começa em 60 minutos.
O que é esse ritual?
É uma reunião semanal, no mesmo dia e horário, com as pessoas certas (presidente e líderes de finanças, compras, estoque e comercial). Sem apresentações longas. Apenas três blocos:
- Ver – Olhar os números que importam para o mês (receita, custos que variam com a venda, despesas fixas, saldo de caixa, contas a pagar e a receber, estoque parado e atraso de clientes).
- Escolher – Definir três prioridades para as próximas semanas (ex.: ajustar preço de duas linhas que não deixam sobra; reduzir o estoque parado de uma família; ativar a cobrança de clientes que atrasaram).
- Amarrar – Transformar cada prioridade em uma decisão com dono, prazo e forma de medir. E já sair com a próxima data marcada.
Esse é o começo. É intencionalmente simples. E é o que separa boa intenção de resultado.
Por que funciona?
Porque a maioria das empresas que atendemos (sobretudo médias, e também pequenas em amadurecimento) sofre do mesmo mal: muita operação, pouca decisão. Sem ritual, a semana engole o dono. Com o ritual, a empresa aprende a dizer “não” ao que não mexe ponteiros e “sim” ao que melhora o caixa.
Governança não começa num conselho formal, nem num manual de 200 páginas. Começa quando o presidente se compromete a olhar o negócio pelos olhos de quem investe: o que entra, o que sai, o que fica, e o que precisa mudar já.
Uma história rápida para você:
Nada de fórmulas mágicas. Apenas um presidente presente e um ritual que cabe na rotina.
Como começar amanhã
Baixe a página única com o passo-a-passo do ritual: horário fixo, números essenciais, três decisões com dono e calendário.
Checklist prático para aplicar amanhã, sem jargão.
O que você não precisa para começar
Nem planilhas complexas, nem manual de 200 páginas, nem “projeto” antes de agir. Só compromisso com um encontro curto e consequente.
Conversa executiva para definir suas três prioridades e travar datas.
Se quer ajuda para montar seu ritual do presidente, fazemos junto com você. É uma conversa executiva para entender seu momento, organizar a página única de números e definir as três prioridades que destravam resultado.
Basta dizer “Quero Governança” e enviamos as opções de agenda.
Governança que dá resultado começa quando o presidente reserva uma hora por semana para olhar a empresa com olhos de investidor. O resto é consequência: menos improviso, mais serenidade, caixa que respira e uma equipe que sabe o que fazer, quando e por quê.
Nascemos Editora “Rico vai pro Céu” para transformar conhecimento em prática. Crescemos como Conselho Veríssimo – Red or Green para transformar prática em decisão consistente. Nosso ponto de partida continua o mesmo: menos discurso, mais decisão.
Se este texto lhe poupou tempo e deu clareza, cumpriu seu papel.
Próxima leitura (sequência da série):
Olhos de investidor: 7 KPIs que mudam a conversa com o caixa — por que sete (e não vinte) e como ligar esses indicadores ao plano de ação mensal, sem burocracia e sem jargão.
